2012年7月全國自考《管理學原理》試題及答案
發布時間：2016年06月06日 來源：湖南大學自考辦
2012年7月高等教育自學考試全國統一命題考試
《管理學原理》試題及答案
課程代碼：00054
本試卷滿分100分，考試時間150分鐘。
考生答題注意事項：
1.本卷所有試卷必須在答題卡上作答。答在試卷上無效，試卷空白處和背面均可作草稿紙。
2.第一部分為選擇題。必須對應試卷上的題號使用2B鉛筆將“答題卡”的相應代碼涂黑。
3.第二部分為非選擇題。必須注明大、小題號，使用0.5毫米黑色字跡簽字筆作答。
4.合理安排答題空間，超出答題區域無效。
第一部分 選擇題
一、單項選擇題(本大題共20小題，每小題1分，共20分)
在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題卡”的相應代碼涂黑。未涂、錯涂或多涂均無分。
1．管理的主體是（ D ） 1-5
A．員工 B．管理工作
C．組織 D．管理者
2．在個人道德發展階段中，個人已做出明確的努力，擺脫其所屬團體或社會權威，確定自己的道德準則，這屬于（ D ） 4-83
A．前慣例階段 B．慣例階段
C．后慣例階段 D．原則階段
3．陳述“企業是干什么的”和“應該干什么”是指企業的（ A ） 5-116
A．使命 B．目標
C．政策 D．程序
4．計劃工作的真正起點是（ B ） 4-93
A．確定目標 B．估量機會
C．確定前提條件 D．確定可供選擇的方案
5．企業利用過去的資料預測未來狀態的方法是（ A ）6-137
A．外推法 B．內推法
C．因果法 D．直觀法
6．依照決策學派創始人西蒙的觀點，決策依據的標準是（ B ）6-135
A．最優標準 B．滿意標準
C．合理標準 D．主觀標準
7．在組織工作中，職務、職責、職權三者是對等的，如同一個等邊三角形。這體現了（ C ） 7-159
A．分工協作原理 B．集權與分權相結合的原理
C．責權一致原理 D．目標統一原理
8．一家產品單一的跨國公司在世界許多地區擁有客戶和分支機構，該公司的組織結構應
考慮按什么因素來劃分部門? （ D ）8-175
A．人數 B．職能
C．產品 D．地區
9．對委員會管理表述錯誤的是（ A ） 9-202
A．耗費的時間和成本較低 B．可防止職權過于集中
C．下級參與管理 D．集思廣益
10．某公司因發展需要，面向社會擇優選聘一批員工，這符合人員配備中的哪一原理? （ B ） 11-236
A．責權利一致原理 B．公開競爭原理
C．不斷培養原理 D．職務要求明確原理
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